Unternehmensbefragung

Ihre Meinung ist gefragt: Weiterbildung

Was ist Ihnen bei Weiterbildung besonders wichtig? Wie wird Weiterbildung in Ihrem Unternehmen gelebt? Nehmen Sie an unserer Online-Umfrage zum Thema Weiterbildung in der Region teil! Die Durchführungsdauer liegt bei circa 10 Minuten. Die Befragung ist anonym, sodass keine Rückschlüsse auf einzelne Unternehmen möglich sind.

Konkret geht es darum, mehr über die Motivation und Bedürfnisse der Beschäftigten im Hinblick auf Flexibilität und ihre Einbindung in Transformationsprozesse zu erfahren.

Wir würden uns sehr freuen, wenn Sie an der Umfrage teilnehmen und diese weiterleiten!

Zum Hintergrund der Befragung:

„ko:nect with us – Der Weiterbildungsverbund“ unter dem Titel „Weiterbildung in Transformation hervorheben – Unternehmen stärken“ fördert den regionalen Dialog, unterstützt Unternehmen und Beschäftigte und erprobt bedarfsgerechte Weiterbildungsangebote und -formate.

In der vergangenen Förderperiode wurden im Rahmen des Projektes Weiterbildungsbedarfe in der Transformation aus Unternehmensperspektive ermittelt. Die entsprechenden Ergebnisse sind hier abrufbar.

Auch in diesem Jahr setzen wir unsere Untersuchung fort – diesmal aus einer neuen Perspektive: Wir möchten die Bedarfe und Erwartungen der Beschäftigten selbst in den Fokus rücken. Ziel ist es, daraus wertvolle Handlungsempfehlungen für Unternehmen abzuleiten, um Weiterbildung noch gezielter und wirksamer zu gestalten.

Warum ist diese Untersuchung wichtig?

  • Fachkräftesicherung: Unternehmen stehen weiterhin vor der Herausforderung, ihre Beschäftigten gezielt weiterzuqualifizieren, um dem Fachkräftemangel und den sich wandelnden Anforderungen gerecht zu werden.
  • Mitarbeiterbindung & Attraktivität als Arbeitgeber: Beschäftigte, die sich mitgenommen fühlen und aktiv in Veränderungsprozesse eingebunden sind, bleiben motiviert und dem Unternehmen treu.
  • Praxisnahe Erkenntnisse für die Unternehmensstrategie: Die Ergebnisse helfen, Weiterbildungsangebote passgenau an den tatsächlichen Bedürfnissen der Mitarbeitenden auszurichten – ein entscheidender Faktor für erfolgreiche Transformationsprozesse.

Weitere Informationen zum Projekt finden Sie auf unserer Website: www.ko-nect.de.

Umfrage zur Fachkräftegewinnung

🌍 Internationale Fachkräfte – Ihr Input zählt!

Wie groß ist der Bedarf an internationalen Arbeitskräften in Peiner Unternehmen – und welche Unterstützung brauchen Betriebe bei der Anwerbung aus dem Ausland?

Die IHK Braunschweig, die Agentur für Arbeit Hildesheim, die Wirtschaftsförderung der Stadt Peine und die wito gmbh starten eine gemeinsame Umfrage, um ein klares Bild zu bekommen.
Warum mitmachen?
✅ Ihre Erfahrungen helfen, passgenaue Unterstützungsangebote zu entwickeln.
✅ Sie tragen dazu bei, den Fachkräftemangel gezielt zu bekämpfen.
✅ Die Beantwortung dauert nur 3–4 Minuten – vertraulich & unkompliziert.
📅 Teilnahmeschluss: 10. Oktober 2025

>> Zur Umfrage 

Akteure des Treffens

#Zusammen für die Fachkräftesicherung

Mit dem heutigen Treffen der kommunalen Institutionen und Wirtschaftsvereinigungen zum Thema Fachkräftesicherung im Landkreis Peine haben wir einen wichtigen Impuls gesetzt, um die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Akteuren zu fördern und gemeinsame Lösungen für die Herausforderungen im Bereich Fachkräftesicherung zu entwickeln.

Das Hauptziel des Treffens war es, Strategien zur Sicherung von Fachkräften im Landkreis Peine zu erörtern und daraus gemeinsame Projekte zu initiieren, um die regionale Wirtschaft zu stärken.
Vertreter der wito gmbh, der Agentur für Arbeit, des Jobcenters, der Kreisvolkshochschule  und der Allianz für die Region GmbH stellten ihre Programme und Dienstleistungen vor, die darauf abzielen, Arbeitsuchende zu unterstützen und Unternehmen bei der Rekrutierung von Fachkräften zu helfen.

Die Veranstaltung bot somit eine Plattform für die Teilnehmer, sich gegenseitig kennenzulernen, Netzwerke zu bilden und bestehende Kontakte zu vertiefen und gemeinsame Interessen zu identifizieren.
Alle Teilnehmer lobten in der Feedbackrunde die Initiative der wito gmbh und die wertvolle Gelegenheit, um die Herausforderungen der Fachkräftesicherung gemeinsam anzugehen.

Foto: wito gmbh mit Hubertus Heil

Wirtschaftsförderung diskutiert mit Bundesarbeitsminister Hubertus Heil

Heute stand das Thema Fachkräftesicherung im Fokus eines Austauschs mit Bundesarbeitsminister Hubertus Heil in Ilsede. Die Wirtschaftsförderung sieht vor allem in Frauen im ländlichen Raum ein großes Potenzial, das durch gezielte Maßnahmen wie Information, Sensibilisierung und Vernetzung erschlossen werden kann.

Ein wichtiges Beispiel ist der Fella Circle, ein Projekt des bundesweit agierenden Vereins Fella e.V., der sich für Nachhaltigkeit und Gleichstellung einsetzt. Die Vorstandsmitglieder Anna Drosdowska und Hannah Kelbel stellten vor, wie das Pilotprojekt in Ilsede weiterentwickelt werden soll, um sowohl Frauen als auch Unternehmen in der Region zu stärken. Kern des Projekts ist ein Mentorinnen-Cross-Programm, das junge Frauen und erfahrene Unternehmerinnen zusammenbringt. Ziel ist ein generationenübergreifender Austausch, von dem beide Seiten profitieren – ein Modell, das in Zukunft auch in anderen Regionen umgesetzt werden soll.

Die Wirtschaftsförderung sieht in Projekten wie dem Ilseder Unternehmerinnen Netzwerk und dem Fella Circle wichtige Impulse, um Fachkräfte zu sichern und die Region nachhaltig zu stärken. Der Austausch mit Hubertus Heil zeigte erneut, wie wichtig regionale Initiativen für die Zukunft des ländlichen Raums sind.